明日方舟基建系统252玩法详解
《明日方舟》是一款策略游戏，基建系统中的252配置是经过时间验证的方案，但执行起来有很多细节要注意。今天小编要聊的是252配置的关键点，干员选择要理性，优先考虑白雪、红豆这类泛用性高的干员。砾、霜叶虽然是四星干员，但资源投入较大，新手期建议先从成本低的下手。感到兴趣的朋友们跟着小编一起来了解一下吧。
合理安排工作换班的时间，精一（30级）一些干员
前中期资源有限，升级干员可以从实用性和技能去决定优先度（走三星大队的可以优先考虑三星干员），以及绝不要为了基建技能而精二一个对你的队伍没有提升的干员，以及不要用红票换熊猫和蛇屠箱：
优先度第一：白雪，红豆，Caste-3，调香师，夜刀
白雪红豆泛用性都挺高，练了不吃亏。而且对生产狗粮有30％的加成。
近卫小车的加成也和白雪红豆一样，而且只需要30级，但问题在于很难出，我到现在都没有。
调香师也是目前版本唯一的四星群奶（不过很快就有一个新的苏苏洛），没有夜莺和白面的可以优先精一她，加成是25％，有的话就在优先度第三了。
夜刀其实在贸易站的加成更高（30%），到制造站只有15%，但是前期实在缺人，而且30级也不难升，在人手不够情况下就用她渡过前中期吧。
优先度第二：斑点，史都华德
斑点和史都华德都是三星干员，精一起来更便宜，加成分别是30%（金属）和25%（全能）。
优先度第三：砾，霜叶
砾和霜叶是四星干员，比起精一三星，她们需要更多的狗粮和龙门币，以及材料和芯片，在有限的资源下建议推后精一她们。而且在大多数的地图下，是不需要她们的。
换班要注意的地方：
1.永远不要等干员注意力涣散的时候才换班，临睡前看一下是否需要换班
2.根据自己打开游戏的规律，可参考这个帖子明日方舟基建排班思路浅谈
3.在干员不够的情况下，可以放一些白值干员进去，最好是带回复心情的干员。虽不能指望她对制造的加成，但是方舟的设定是：当这个房间内有三人时，心情消耗-0.1，两人时-0.05，一人不减。可以说是聊胜于无啦。而且换班完在宿舍还能回复别人的心情，首推杜林。
明日方舟梅菲斯特打法技巧教程
梅菲斯特：
血量S 攻击B 防御C 法抗A(28000，500，200，60)
整合运动干部，以医疗术师身份参与整合运动，通常与浮士德一同行动。指挥其麾下部队进行攻击，而他则负责治疗，并能够提升宿主单位的生命恢复速度。拥有很高的法术抵抗力。目前能判明他就是那些宿主的控制者。
技能：
全场的敌方单位的自然生命回复速度加倍;普通攻击能够同时治疗3名敌方单位
特点：
究极的坦度(突袭模式下)，存活状态下，全场怪物自然生命回复速度加倍，无法攻击但是可以同时治疗至多三个怪物。
应对方法：
面板最迷的boss，普通模式下甚至撑不过能天使的一波扫射，通常第一波就给宰了，但是突袭模式下，坦度爆炸性增长，配合自身回血能力，是目前已知怪物中坦度最夸张的怪，只要他存活，怪的坦度同样会大大增加，如果干员等级不够，甚至打的还没他回的多，对于阵容爆发能力和aoe伤害的要求非常非常高。
明日方舟252基建优缺点有哪些
252的优点：
1.收益高。
这点不用详细说明了吧，三日图说明一切。（补充一下：我未成形时也有6w左右收益）
2.成型快。
相比与其他类型的基建，252的电力不足让你无法将所有建筑升到满级，也就是说，你（被迫）节省了去刷基建材料和合成材料的理智和龙门币。在别人要升到3级才获得最大收益时，252毕业的更快，更便宜。
252的缺点：
1.前期能干活的干员少，经常“注意力涣散”
在前期我经常为此烦恼，
2.右边的建筑不能满级
这是一个252的著名缺点，很多人嫌弃252就是因为这个
3.每天能靠宿舍气氛嫖的信用和基建副手涨的信赖，相较于其他类型（243,153,333）少，宿舍回复干员心情速度慢。